C8 09.04.2023 星期一 中國經濟 電科院內鬥形勢漸明 父親舊部集體辭職 兒子放心大展拳腳 電科院近日公告稱，董事會於近日收到公 司董事長、部分董事及高管的書面《辭職 報告》。 其中，宋靜波因個人原因申請辭去董事 長、董事職務，並相應辭去董事會專門委員 會中的審計委員會、戰略委員會、提名委員 會職務；劉明珍因個人身體原因申請辭去董 事、財務總監職務，並相應辭去董事會專門 委員會中的薪酬與考核委員會職務；馬勇因 個人原因申請辭去獨立董事職務，並相應辭 去董事會專門委員會中的薪酬與考核委員 會、提名委員會職務；李杰因個人原因申請 辭去總經理職務。 公告稱，上述董事及高管原定任期屆滿 之日為2024年11月28日。根據《公司法》、《公 司章程》的相關規定，董事宋靜波、劉明珍的 辭職未導致公司董事會成員低於法定最低人 數，其辭職自辭職報告送達公司董事會時生 效；獨立董事馬勇的辭職將在公司股東大會 選舉出新任獨立董事之日起生效。 值得注意的是，辭職後，宋靜波和李杰 將繼續在公司任職，劉明珍不再擔任公司任 何職務。 另外，今年9月1日，電科院還收到《江蘇 省蘇州市吳中區人民法院民事判決書》。該一 審判決結果為：被告胡醇於本判決生效之日 起10日內，向原告電科院，返還電科院的公 章、法定代表人簽名章（胡醇）、合同專用章。 此前，電科院陷入父子內鬥，胡醇兩度 出任電科院董事長、總經理，但在2023年1月 12日，電科院召開董事會，三分之二以上董 事表決免去胡醇董事長及總經理職務，選任 宋靜波為董事長，聘任李杰為總經理。 董事會表決結束後，電科院即要求胡醇 返還公司公章，但胡醇一直未予以回應，後 續胡醇方面對外稱，本次事件起因為自己與 其父胡德霖產生經營理念不合，董事會罷免 程序等明顯存在違規。此後，雙方因公章紛 爭訴至公堂。可以看到，一方面，上述一審 判決的相關情況，是胡德霖去世之前，胡德 霖、胡醇父子倆「內鬥」的結果。 董事長席位頻繁更替 早在內鬥開始前，電科院的董事長席位 就頻繁更替。2019年11月以來，該位置已四 易其主，胡德霖和胡醇輪番當政，基本保持 一年一換的節奏。 與之相對應的公司經營業績是：胡德霖 任董事長的2019年、2021年，電科院營收、 淨利潤均保持同比增長，其中，2021年兩項 指標均創歷史新高。 但是，在胡醇任董事長的2020年、2022 年，營收和淨利潤均同比下降，其中，2020 年淨利潤同比幾乎腰斬，2022年同比大降 82.48%。 公司內鬥也讓電科院業績進一步遭受 重創。2023年上半年，公司營收同比下降 1 4 . 3 7%，淨利潤更是由盈轉虧，同比跌 135.88%。 此外，胡醇任董事長期間，電科院的毛 利率也在下滑。2014-2019年、2021年，電科 院的毛利率一直在50%上下波動，2014年前 更高；但在2020年、2022年，公司毛利率分 別為43.18%、37.52%。 ■電科院董事會近日收到公司董事長、部分董事及高管的辭呈。 網上圖片 在父親胡德霖去世，胡醇及其母成 為公司實際控制人之後，電科院近日發 布公告，董事長、總經理、財務總監等4 人辭職。在上述偏向已故的胡德霖方面 的公司主要高管辭職之後，電科院的形 勢正向有利於現任實際控制人胡醇的方 向發展。 億聯網絡上半年營業收入同比下降 12.58%；淨利潤同比下降9.44%；扣非淨利 潤同比下降14.87%。 半年報顯示，億聯網絡上半年實現營 業收入約20.43億，同比下降12.58%；淨利 潤約10.29億，同比下降9.44%；扣非淨利潤 9.04億，同比下降14.87%。 對此，公司在公告中表示，報告期內， 宏觀經濟走勢偏弱導致行業需求出現一定 波動，公司業績同比有所下滑。但從單季 度環比趨勢來看，營業收入Q2環比Q1增長 29.98%，淨利潤Q2環比Q1增長43.43%，整 體呈現業務逐漸修復的趨勢。 在市場方面，億聯網絡產品以外銷為 主。上半年公司在美洲實現營收8.08億，同 比減少19.17%；在歐洲實現營收8.85億， 同比減少7.52%；在其他地區實現營收3.51 億，同比減少7.99%。 獨立財經評論員、騰訊證券研究院專欄 作家郭施亮表示，上市公司對中國海外市場 依賴性比較高，往往影響企業經營穩定性。 經營穩定性差 億聯網絡不禁風雨 都說「孩子的錢最好掙」，但主打母嬰生 意的孩子王上半年營收卻萎縮了。 孩子王日前發布2023半年度業績報告， 上半年實現營業收入41 . 59億，同比下滑 4.90%；實現歸屬淨利潤6955.16萬，同比增 長3.90%；實現歸母淨利潤4407.32萬，同比 增長1.94%。若剔除股權激勵帶來的股份支 付費用的影響，歸屬於上市公司股東的淨利 潤11710.32萬，同比增長74.93%。 儘管淨利潤還維持增長，但收入端的萎 縮已是不可忽視的事實。「增利不增收」，對 於這家上市不足兩年的母嬰行業龍頭來說， 並不是一個好趨勢，這往往被外界認為，公 司或觸及到了成長天花板。 貨越來越難賣，背後的原因恐怕是「孩 子不夠了」。母嬰商品的主要消費群體是 0-14歲的嬰童和孕婦，因此，母嬰零售行業 的發展與嬰幼兒人口數量存在一定的相關 性。而中國的新生兒出生率從2017年開始連 續下滑，到 2022年降至 6.77%，人口紅利 逐漸減退。 新生兒出生率連跌 孩子王增利不增收 ▍本報訊 ▍ 早在內鬥開始前，電科院的董事 長席位就頻繁更替。
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