問：不久前在這裡看到你談到有關失業 局在某些情況下，就算工人辭職或者拒絕老 闆給的工作，也可以獲得失業的資格，能否 給大家具體解釋一下？ 答：工人辭職或者拒絕工作有好的理 由，英文叫good cause。這些好理由比較常 見的包括，老闆做了些非法的、違反工人利 益的事情，例如拖欠薪水，包括很久都不發 薪水、工人加班不給法律要求的加班費、不 支付起碼的最低工資等。另外還有老闆違反 安全工作場所的法律要求，讓工人上班時擔 心自己的身體安全。例如，送貨的貨車煞車 失靈，和老闆提過但老闆一直不去修理，這 麼，工人就有理由拒絕送貨的工作。另外， 工作環境對工人的身心健康造成危險的話， 也屬於拒絕工作的好理由。例如，同事上司 無時無刻的人身侮辱，令到工人心理壓力太 大，造成心理問題，或者上司突然給了許多 工作，令到你體力不能完成。另外，工人也 可以拒絕工作，如果這份工作要求他做一些 不道德和非法的事情，例如一個銷售員，上 司要求他故意向顧客提供與事實不符的產品 介紹，或者餐館經理，老闆命令他不要給工 人加班費，都屬於這些情況。 也有工人問過我們，老闆減薪算不算是 好理由呢？如果這個減薪達到至少20%或以 上，就是拒絕工作的好理由。另外，老闆把 公司搬到別的地方，工人拒絕到新的工作地 點上班，也可以是好的理由，只要符合以下 的情況：新的工作地點為工人帶來了難以負 擔的交通成本，尤其是一些低收入的工人。 如果老闆沒有相應加薪，或者作出合適的交 通安排，工人就有了拒絕工作的好理由。至 於通勤時間加長，算不算是好理由呢？這就 要看當地正常的通勤時間了。如果你家在三 藩市，上班地點也是三藩市，平時通勤時間 是半個小時，但現在公司搬到阿拉美達縣， 通勤時間是一個小時。但在灣區，一個小時 的通勤時間屬於正常情況，那麼這就不算是 好理由。如果你在某個地方，這個地方正常 的通勤時間是15分鐘，現在新的工作地點是 一個小時，那麼，雖然同樣是一個小時，拒 絕工作就有了好理由。 最後需要強調，就算一個工人有了拒絕 工作的好理由，失業局也要求工人在拒絕工 作之前和老闆討論問題，嘗試找出解決問題 的方法。如果你沒有這樣做，就算有好理 由，也會失去失業的資格。 【本專欄試圖為大家提供準確、簡明的有 關就業方面的加州法律常識。不過，由於法 律以及法律程序經常變化和解釋不同，Legal Aid At Work勞工法律中心不能保證文件的 內容是最新的，也不能為內容運用的結果負 責。讀者不應依賴文件提供的資料。你應該 就個人的特殊情況，向律師或者有關機構查 詢。三藩市法律援助會勞工法律中心供稿， 求助電話：415-593-0066】 關於最近防罪中心（SF SAFE）相關的醜聞，的確 令三藩市失望，還值得令 華埠社區擔憂。這個非牟 利機構的使命，據稱是「透 過預防犯罪、教育和公共安全服務，建立更 安全的社區。」華埠社區先前也與防罪中心合 作，幫助在市德頓街安裝社區安全攝影機， 亦經常負責教育社區及長者怎樣避免墮入種 種涉及金錢的詐騙局，包括來年網路流行俗 稱「殺豬盤」，以及經常針對長者的祈福黨騙 局。誰知道，原來防罪中心的行政主任也曾 捲入自己的金錢騙局，其中一部分資金也來 自三藩市警局的公共資金的。 根據警局要求的三藩市主計長評估報 告，防罪中心在沒有證明文件的情況下，向 三藩市警察局報銷了大約八萬美元，並將這 筆錢花在了豪華太浩湖的旅程、豪華長車服 務、三個不同的泊車場的月費，以及其他不 合乎工作來的支出。 自從新聞傳出以來，我們並不斷收到其 他組織的投訴。其中，為拉丁裔社區提供 服務的非營利機構，報告稱 防罪中心從一年前已經欠他 們機構高達60萬補助金的。 這些從市政府分配來的資金 是，真真正正用於改善社區 安全的巡邏計畫。當防罪中 心的董事會進行內部審計 時，也發現機構的不同銀行 帳戶裡卻一分錢都沒有，其 中一個帳戶餘額竟然為負十 六美元。 市政府正面臨另一場預 算赤字危機，領導市參事會 預算委員小組的市參事陳詩 敏，已經為今年春季的預算 工作做好了準備。政府過去 幾年亦在致力改善政府官員的貪腐案件，和 解決公共安全問題。 防罪中心這次的醜聞有害市政的運作預 算，也無助於修復公眾信任，凸顯了市參事 會在今年的預算過程中，需要審問每個部門 支出預算細節的重要性。 然而，我想強調的是，預算過程是從市 長的提議開始的，因此她也有責任確保她屬 下的部門明智地提出來年的支出預算。 為了讓大眾更了解這起事件，我將在市 參事會召開聽證會，以便我們可以直接聽取 防罪中心的董事會、三藩市警察局、城市主 計長，以及市長勞動力及經濟發展辦公室的 回應，進一步了解這種情況是如何發生的， 是否有其他合約受到影響，以及他們將採取 哪些措施來防止這種情況再次發生。 掿ꮑ翘╚䖦戚氠⪬娊ゼ꾴㸩周⯒䍑 ꀭ舕蝅劕㟳槏氮 ▢劕魗呬꽟㝤噻 近日，杭州一小學取消寒假書面作業 的消息引發廣泛關注。有媒體在社交平台 上以此為話題發起投票，從目前的投票情 況來看，網友對此的看法兩極分化，有人 支持，也有人反對。支持者認為這是在為 孩子減負，反對者則認為此舉有「學校圖省 事」之嫌。 此前，一些學校寒假作業過多的現象 也曾引發關注。不少家長反映，過多的書 面作業導致孩子要麼整個寒假都在寫作 業，要麼就要在臨開學前集中補作業，致 使寒假失去了應有的意義。 從這個角度去看，「全面取消傳統書面 作業」這樣的做法，條件合適的學校也不 妨一試，把孩子們從書面作業中「解放」出 來，更加充分地享受寒假。 實際上，該校取消傳統書面作業後， 也並非放手不管，而是提供了三方面的「寒 假生活指南」供學生自主選擇。孩子們還 要和老師、同學分享自己的寒假見聞、心 得，可以是口頭講述、分享一組照片，也 可以畫一幅畫等。這樣的「探究性和實踐性 作業」，對孩子的寒假或許更有意義。 對小學「全面取消傳統書面作業」的做 法，輿論不妨多點耐心，讓其放手一試。 在這個過程中，學校和教育部門也要及時 總結經驗、發現問題，以便能夠持續改 進，切實護佑孩子們健康成長。 B10 星島廣場 / 美國體育《星島廣場》是讀者自由發表言論的平台，刊出文章不代表本報立場。 ▍勞工法信箱 司徒勁 ▍ ▍蘇士儀 中國 ▍ ┯㡤⺅巇㸰㳴㶯⢏剹긖✑噻 01.28.2024 星期日 投稿《星島廣場》辦法： ① 來稿請寫真實姓名、地址、電話，以便聯絡 。字數以二千為限。 ② 請作者在稿件上簽名，並註明並未同時投其 他報刊。 ③ 內容勿作人身攻擊或誹謗。 來稿請寄：Sing Tao Daily (Sing Tao Forum) 395 Oyster Point Blvd, Ste 215 South San Franclsco, CA 94080 或電郵：forum@singtaousa.com 無真實姓名、地址、電話者，恕不刊出。未用 之文稿恕不退回。本報保留對來稿之編輯刪節 權，不願刪改者敬請註明。 佩斯金 三藩市市參事會主席 快船客場挑戰聯盟第一的波士頓凱爾特 人，這也是快船東部七連客的第二場比 賽，也是背靠背的較量。 凱爾特人的波爾津吉斯缺席。塔圖姆開 場後非常活躍，一人獨取7分率隊領跑。快船 暫停後小卡連得5分，他引領球隊打出11： 0的反擊波。第二節開始後兩隊拉鋸幾個回 合，哈登三罰全中率隊打出9：2的小高潮， 快船領先13分。布朗突破還擊，哈登又進兩 球擴大優勢。塔圖姆和霍勒迪追回5分，曼恩 和喬治輪流投中三分，快船以8：2的攻擊波 結束第二節，他們以55：39領先16分進入半 場休息。科菲連得4分開啟第四節，快船再次 領先35分。豪瑟爾三分還擊，威少和鮑威爾 輪流得分穩住局勢。大比分差距讓剩餘比賽 沒了懸念，雙方都盡遣替補，最終快船隊以 115：96獲勝。 上一場對陣速龍，哈登火力全開，14投8 中，得到22分10籃板13助攻，拿下了快船生 涯的首個三雙。 本場首節，哈登並沒有像之前幾場那樣 立即開啟個人攻擊模式。單節2次出手，全部 在三分線外，登哥沒有運動戰得分，只是通 過罰球拿到1分，此前還有1籃板1助攻。 到了第三節，隨著登哥反擊中助攻曼恩 暴扣得分，快船的領先優勢已經來到了26 分，凱爾特人不得不再次叫停。 比賽打了三節半，凱爾特人只剩下可憐 的兩個暫停了。暫停回來，綠軍進攻端繼續 瘋狂打鐵，反觀快船，萊昂納德進攻端繼續 保持穩定的中距離，防守端則送上遮天蔽日 的蓋帽，兩隊的分差迅速來到了30分。 三節結束，哈登也難得提前休息，末節 刀槍入庫沒有登場，全場只有1次失誤，正負 值高達+36，全場最高。過去的26場比賽，快 船已經取得了恐怖的22勝。 27日NBA常規賽，休士頓火箭隊迎來背 靠背的第二場，也是客場之旅，不過前一夜 火箭三節打崩黃蜂，核心輪換的體能應該不 成問題，可一上來火箭就一度落後籃網28分 之多，在下半場火箭才開始追分，末節惠特 莫爾連續得分幫助火箭縮小到個位數，最後 1分鐘火箭甚至有了絕平的機會，但陰差陽 錯被申京破壞了。 終場前7秒阿門完成了一個縮小到1分的 三分球，這個球後火箭有了反超的機會。 終場前5秒湯瑪斯被犯規兩罰全中，籃網再 度領先3分，火箭有一個絕平的機會，烏度 卡布置了兩套戰術：1.范弗利特三分絕平； 2.如果籃網不給三分出手的機會，兩個罰 球，第一罰中，第二罰長籃板爭絕殺/絕平 （火箭沒暫停）。 果然終場前3.9秒雅克讓布里奇斯直接 對范弗利特犯規，范第一罰命中，第二罰長 籃板，申京與趙四拚籃板，趙四犯規，火 箭手握絕平兩罰。沒想到申京在終場前2秒 獲得兩個罰球，他本該兩罰全中絕平，或者 第一罰中第二罰彈出來博絕殺，結果他第一 罰準備很久卻不進，第二罰不能進的他還罰 進了，他這一罰進比賽等於直接完結。0.7 秒阿門去犯規已經毫無意義，因為火箭沒有 暫停，就這樣火箭逆轉28分的大戲就這樣奇 葩的落幕了。火箭本有絕平或絕殺的機會就 被申京糟糕的罰球破壞了，申京全場比賽28 分鐘拿下15分11籃板2助攻3失誤，罰球4中 3，丟了最關鍵的那一個。近期火箭隊狀態 起伏不定。此前對陣開拓者不幸落敗，而這 已經是他們最近6場比賽中的第5場失利，與 季後賽附加賽區的距離越來越遠，形勢岌岌 可危。其他比賽，奇才118：104活塞、76人 105：111掘金、爵士134：122黃蜂。 火箭錯失絕平 教練妙筆成空 NBA常規賽27日繼 續進行，洛杉磯快船延 續強勢。萊昂納德得到26分 和7個籃板，喬治得到17分和6個籃板， 哈登等人率隊前三節確立大比分優勢， 快船在客場以115：96大勝聯盟第一波 士頓凱爾特人，拿到5連勝，凱爾特人 結束3連勝。 哈登領銜背靠背吊打 最多領先35分 ■圖為哈登（右）在速龍隊後衛施羅德的上方傳球。 路透社 NBA常規賽，尼克斯27日主場125：109 擊敗熱火，本賽季已經雙殺對手。尼克斯喜 獲6連勝，而熱火則慘遭6連敗，新援羅齊爾 加盟後還沒贏過球。尼克斯的勝率超過騎 士，排名升至東部第4，而熱火排在東部第 7，和同在佛州的東部第8魔術有些同病相憐。 蘭德爾在第四節最後幾分鐘上籃時和防 守球員撞到失去平衡摔倒，受傷離場。據報 道，蘭德爾遭遇右肩脫臼，晚些時候將進行 MRI檢查。不過傷病網站預計蘭德爾可能要 休息到3月10日左右才能回歸。 比賽首節，熱火一度佔據優勢，將分差 拉開到兩位數，但蘭德爾、哈特發揮出色， 縮小分差，首節戰罷，熱火30：27領先尼克 斯。 次節，尼克斯找到感覺，很快就壓制熱 火，他們在第二節後半段打出一波10：0的高 潮，迪文琴佐連中三分，半場結束時，尼克 斯已經61：51反超熱火。 易邊再戰，熱火的鄧羅和希羅在外線找 到手感，阿德巴約連送暴扣，熱火將分差縮 小。末節，熱火徹底崩盤，被尼克斯的進攻 打花了，布倫森連續得分，把分差拉開到20 分以上，最終拿下勝利。唯一的擔憂是蘭德 爾末節受傷，提前返回更衣室。阿奴諾比加 盟後，尼克斯12勝2負，顯然成為這筆交易的 贏家。 ■布倫森帶球突破熱火隊球員羅齊爾的防 守。 路透社 尼克斯6連勝 熱火新援羅齊爾一勝難求
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