問：我父母最近來三藩市探 親，他們離開那個早上我在上班前 把他們送到機場。因為交通問題， 回公司上班時遲到了二十分鐘。經 理很生氣，指責我經常遲到，但事 實上我並不是經常遲到的，在過去 半年中，記得最多遲到過三到四 次。經理當日就以我違反公司紀律 的名義開除了。我現在正准備準備 申請失業保險，失業局安排了下個 星期訪問。在訪問時，失業局會問 我是如何失去工作的。我現在擔 心，如果我回答是公司因為我瀆 職，misconduct，而把我開除，我 就會失去領取失業金的資格。我應 該如何應付呢？ 答﹕你的問題可以分為三個部 分﹕一，什麼叫瀆職；二，遲到是 否屬於瀆職的一種；三，被老闆以 瀆職為理由開除後，怎麼辦？確 實，一個工人因為瀆職被老闆解 雇，是不符合領取失業金的條件 的。但並不是老闆說你瀆職你就 是瀆職，他必須要證明四件事﹕ 第一，你有為雇主做事情的義務； 二，你違反了這個義務；三，你這 樣做是故意的；四，你這樣做會對 雇主的利益造成損害。 遲到有可能會被認為是瀆職的 一種，但並不一定就是瀆職。在三 種情況下，遲到有可能是瀆職的一 種，首先，你的遲到是經常性的， 而且公司多次對你作出警告而你沒 有改善，這種屢教不改的情況有可 能會被失業局認為是瀆職的一種。 另外，有時單純一天的遲到也有可 能會被認為是瀆職行為，如果除了 遲到外，這個僱員也有違反公司其 他的紀律，而且過去也因為違反紀 律被公司處分過。最後，單純一次 遲到，但這個遲到為公司利益帶來 嚴重的損失的話，那麼這種遲到也 屬於瀆職的一種。 你說，在過去半年間你大約遲 到三到四次左右，如果你每次遲到 老闆都有對你作出警告，說再遲到 的話對你的工作會有影響，那麼， 你的遲到就有可能被認為是瀆職。 但如果老闆從來沒有對你的遲到作 出批評和警告，那麼你這一次遲到 被解僱，就應該不會影響你的失業 金資格。從你所說看來，你以前在 公司沒有犯過錯誤，這次遲到也沒 有為公司利益帶來重大損失，應該 不會影響你的失業金資格。 在接受失業局訪問時，你應該 老實地把你離開工作的原因告訴給 失業局聽，但沒有必要把你的行為 講成是瀆職。你可以把當時造成遲 到的原因告訴他們，你亦可以告訴 失業局，其他同事遲到是否同樣會 受到處分。最後，而且最重要的 是，法律並不自動把所有被開除的 工人都假定為因為瀆職而被開除， 舉出確鑿證據證明一個工人確實是 因為瀆職而被公司開除，是老闆的 責任。他做不到這一點的話，失業 局就不會認為工人瀆職被開除。 【本專欄試圖為大家提供準確、 簡明的有關就業方面的加州法律常 識。不過，由於法律以及法律程序 經常變化和解釋不同，Legal Aid At Work勞工法律中心不能保證文件 的內容是最新的，也不能為內容運 用的結果負責。讀者不應依賴文件 提供的資料。你應該就個人的特殊 情況，向律師或者有關機構查詢。 三藩市法律援助會勞工法律中心供 稿，求助電話：415-593-0066】 B7 星島廣場《星島廣場》是讀者自由發表言論的平台，刊出文章不代表本報立場。 10.12.2025 星期日 國務院早前發布《關於深入實施 「人工智能+」行動的意見》，推動人 工智能（AI）與各行業、各領域深度 融合。香港亦積極融入國家發展大 局，行政長官最近發表的《施政報 告》對AI著墨甚豐，既提出成立「AI 效能提升組」、推動政府部門進行科 技革新，亦強調促進AI在各行業的 廣泛應用和發展、加大推動AI作為 香港未來發展的核心產業，可說是 為香港定下「人工智能+」的行動綱 領，精準確切地對接國家發展策略。 為深入實施「人工智能+」行 動，筆者樂見《施政報告》指出AI 的發展必須以安全為舵、以應用為 帆，重視AI風險防範。這政策方向 不僅緊扣國家的整體策略，亦與個 人資料私隱專員公署（私隱專員公 署）推動AI安全的目標相契。 AI安全風險超越地域界限 隨著全球積極拓展AI技術的應 用，AI安全事故在多地接連發生。 以資料外洩為例，2023年，韓國某 科技巨企的員工將公司機密資料輸 入至AI聊天機械人，導致內部原始 碼等資料外洩。此外，近年有提供 人面識別服務的跨國AI公司，擅自 在社交媒體等平台擷取超過300億張 來自世界各地用戶的照片，建立龐 大的人面數據資料庫，已引起環球 監管機構的關注。 以上事件均凸顯AI帶來的安全 風險與治理挑戰並無地域之分。 正因如此，綜觀各國近年簽署 或通過的多項AI國際宣言及決議， 都強調AI安全的重要性。2023年《布 萊切利宣言》；2024年獲聯合國大會 通過的首個AI國際決議；以及2025 年巴黎AI行動峰會約60個國家簽署 的國際聲明，均一致強調要化解AI 安全風險、確保AI安全及可信等。 為推動全球AI健康及安全發展， 國家先後在2023年及2025年發布《全 球人工智能治理倡議》和《人工智能全 球治理行動計劃》，就AI治理提出了 中國方案。這兩份政策文件均顯示 保障個人資料私隱是AI治理的重要一 環，倡議世界各國應保障AI研發和應 用中的個人私隱與數據安全，同時強 調AI的發展與安全並重。 為確保AI在香港安全及健康發 展、呼應國家的倡議，私隱專員公 署一直積極開展多方面的工作，確 保香港機構在開發或使用AI處理個 人資料時符合《個人資料（私隱）條 例》的規定，當中包括進行研究調 查，發布相關AI安全指引資料，主 動對機構開發或使用AI的情況進行 循規審查，以及舉辦不同宣傳及教 育活動向公眾及機構推廣「AI安全」。 從公署的研究調查，我們樂見 香港機構在開發或使用AI時，普遍 知悉AI可能帶來安全隱患，更採取 謹慎態度應對有關風險；而在公署 對88間機構的循規審查中，亦沒有 發現違規情況。 深化國際交往合作 憑著香港在「一國兩制」制度下 「背靠祖國、聯通世界」的獨特優 勢，公署亦不斷深化國際交往合 作，與全球夥伴攜手推動AI領域的 個人資料私隱保障，進一步提升國 家及香港在AI治理及私隱保障領域 的國際影響力。 上月中，筆者與來自澳洲、加 拿大、中國澳門、法國、韓國及英 國等全球19個私隱或資訊專員或高 級人員，在韓國首爾共同簽署全球 首份《建立值得信賴的數據治理框架 以促進創新和保障私隱的人工智能 發展聯合聲明》，承諾將分享資訊 及建立數據安全共識，持續監測AI 帶來的技術及社會影響，並倡議在 AI系統的設計階段融入資料保障原 則、建立穩健的數據管治機制等。 與此同時，在首爾舉行的第47屆 環球私隱議會年度會議上，私隱專員 公署作為環球私隱議會人工智能的道 德與數據保障工作分組的聯席主席， 與其他成員共同發起兩項有關AI的決 議，包括《在涉及AI系統的決定中加 入有意義的人為監督決議》及《收集、 使用及披露個人資料作預先訓練、訓 練及微調AI模型決議》，獲議會超過 130個私隱或資料保障機構成員一致 通過。《施政報告》為在港深入實施「人 工智能+」行動奠定堅實基礎，讓我們 攜手，協力同心，致力以高水平安全 護航高質量發展，擔當起「改革者」的 角色，主動識變、應變、求變，促進 AI朝著有益、安全以及公平方向健康 有序發展，融入國家發展大局。 積極推動AI 安全發展 融入國家發展大局 瀆職的定義與失業金申領 ▍鍾麗玲 香港個人資料私隱專員 ▍ ▍勞工法信箱 司徒勁 ▍ 10/11/2025 1522期 ▲ ▲ ▲ ▲ ▲ 10/08/2025 1521期 ▲ ▲ ▲ ▲ ▲ 10/06/2025 1520期 ▲▲ ▲ ▲▲ 10/04/2025 1519期 ▲ ▲ ▲ ▲▲ 10/01/2025 1518期 ▲ ▲ ▲ ▲ ▲ 10/10/2025 2119期 ● ● ● ● ● 10/07/2025 2118期 ● ● ● ● ● 10/03/2025 2117期 ●● ● ● ● 09/30/2025 2116期 ● ● ● ● ● 09/26/2025 2115期 ● ● ● ● ● 10/11/2025 4020期 ★ ★ ★ ★ ★ 10/08/2025 4019期 ★ ★★ ★ ★ 10/04/2025 4018期★ ★ ★ ★ ★ 10/01/2025 4017期 ★ ★ ★ ★ ★ 09/27/2025 4016期 ★ ★★ ★ ★ MEGA MILLIONS SUPER LOTTO POWER BALL 加州彩票開獎紀錄 加州彩票開獎紀錄 **所有開獎號碼與獎金金額皆以加州彩券局公布為準 幸運號碼 MEGA 號碼 幸運號碼 MEGA 號碼 開獎日：逢周一、三、六 幸運號碼 POWER BALL號碼 第1名 第2名 第3名 開獎日：逢周三、六 開獎日：逢周二、五 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 10/11/2025開獎 4 0 1 9 晚 1 3 4 午 7 2 3 8 9 24 31 38 紀錄：1:42.78 3 18 23 32 56 8 開獎結果 第2119期 10/10/2025 累積獎金 $7,000,000 估計至10/15/2025 3 13 27 32 39 4 開獎結果 第4020期 10/11/2025 05 12 04 13 16 18 20 27 10 開獎結果 第1522期 10/11/2025 累積獎金 $244,000,000 估計至10/11/2025 累積獎金 $600,000,000 估計至10/14/2025 過 去 五 期 開 獎 紀 錄 走 勢
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