A14 03.15.2026 星期日 港聞 廉署新一輪招聘於3月2日至23日進行，目 標招募40名助理廉政主任及10名廉政主 任。有別於過往執行處、社區關係處及防止 貪污處分別各自進行招聘的安排，廉署今次 透過「一體化招聘」為3個部門統一挑選具潛質 及才幹去應付未來不同挑戰的反貪人員。 新入職人員將參加為期20星期的「反貪專 業文憑」入職課程，接受全方位專業反貪知識 和技能培訓。課程獲資歷架構認證為第五級 別課程，程度相等於學士學位水平。人員完 成課程後將於執行處展開首個工作崗位，其 後會按廉署整體運作及人員發展潛能，被調 派至廉署不同部門工作，有機會涉獵執法、 社區教育、制度防貪及國際廉政建設等不同 範疇的工作。 市民一直支持廉署反貪工作，廉署近年 招聘情況良好，成功吸納有才能和抱負人 士，適時填補職位空缺，維持專業有效打擊 貪污。香港國際廉政學院總監柳智浩表示： 「隨著社會環境、經濟及科技急速發展，廉 署銳意透過前瞻性的人才發展策略，因時制 宜，培育全方位反貪專才，打造一支高效精 銳的反貪隊伍。」他強調，革新策略進一步強 化人力資源調配靈活性，將人員彈性調配至 合適崗位，達致人盡其才，同時加強部門之 間的協同效應，全面提升反貪工作整體效能。 副學院總監林長青表示，廉署著重投 考者是否具備「反貪使命」，能承傳反貪信 念——「堅守誠信、牢記使命、追求卓越、不 懼不偏」，與廉署一同拓展反貪專業潛能。 配合招聘，廉署本星期六及星期日舉辦 招聘體驗日，反應相當熱烈，開始接受報名 翌日已額滿，需由電腦隨機抽選約1,000名參 加者。活動設有體能測試環節，通過體能測 試者即符合今年廉署招聘體能要求。逾8成 招聘體驗日參加者報名即場接受入職體能測 試，反映大部分出席者均有志投考廉署。 招聘體驗日同時展示執法、教育、防貪 及國際廉政建設工作，參加者可體驗拘捕與 搜查技巧訓練、模擬接見受疑人士、列隊認 人、嶄新多媒體反貪宣傳，並嘗試透過個案 分析貪污風險等，全面感受反貪工作的專業 與挑戰。參加者只需完成四大反貪工作環節 體驗，集齊所需印章，即可換領主題盲盒乙 個，寓意反貪工作蘊藏多重面向，鼓勵申請 人「一份反貪使命 開拓無限潛能」。 廉政公署現正以「一份反貪使命 開 拓無限潛能」為主題，進行新一輪招聘， 透過「一體化招聘 全方位培訓」人才發展 策略，為轄下部門統一招聘及培訓廉政 主任及助理廉政主任以填補空缺。新入 職人員將有機會全方位涉獵反貪執法、 誠信教育、制度防貪及國際廉政建設等 不同範疇的工作，唯才開拓反貪專業。 ■柳智浩（右二）、林長青 （左二）及兩位廉署人員簡介 廉署新一輪招聘目標，會以 「一體化招聘」策略挑選具潛 質及才幹的反貪人員，去應 對未來各種挑戰。 蘇正謙攝 ▍本報記者香港報道 ▍ ■廉署一連兩日舉辦「招聘體驗日」，共接待 1000名參加者親身體驗反貪工作。 ■參加者可即場接受入職體能測試，測試包括 手握力測試、1分鐘掌上壓、1分鐘仰臥起坐， 以及15米漸進式心肺耐力跑。 廉署招聘新一代反貪人員 憑使命全方位開拓執法教育防貪潛能 隨 著 社 會 環 境、經濟及科技急 速發展，廉署銳意 透過前瞻性的人才 發展策略，因時制 宜，培育全方位反 貪專才，打造一支 高效精銳的反貪隊 伍。 香港國際廉政學院 總監柳智浩
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